Interações inspiradoras para gerar ações transformadoras
É preciso acreditar em si mesmo, no seu talento, no seu potencial, quem é que vai acreditar?
Acreditar no seu talento, no seu potencial e em suas qualidades é fundamental para atingir os seus objetivos
Os obstáculos e as adversidades em sua jornada rumo ao sucesso serão uma prova de sua confiança em seu potencial. Continue lendo “É preciso acreditar em si mesmo”
Antes de começar sua grande e prazerosa caminhada rumo ao sucesso, você precisa saber aonde quer chegar, se não como diz o ditado chinês, qualquer caminho será bom.
Não parta para estabelecer objetivos financeiros ou materiais, como conquistar um milhão de dólares ou ter uma Ferrari. É o ser que nos traz realização e não o ter.
É preciso definir o que você quer ser, no que quer trabalhar? Em que área específica quer atuar? Qual a posição almeja conquistar? Continue lendo “Saiba aonde quer chegar”
A realização pessoal e profissional, que todos tanto almejamos, não se baseia apenas em ganhos financeiros ou deixar o nossos pais contentes por termos seguido suas profissões ou as profissões que eles sonharam para nós.
A verdadeira realização está pautada naquilo que nos deixa felizes.
Obviamente que a parte financeira é importante, mas se você for bem-sucedido fazendo o que gosta, será remunerado à altura.
Volta e meia tenho contato com clientes que conquistaram o sucesso profissional, mas não se sentem realizados, têm a sensação que falta algo em suas vidas, pois descobrem que o seu sonho era estarem em outras profissões diferente das quais estão atuando.
Continue lendo “Faça o que gosta e jamais irá trabalhar na vida”
Neste primeiro post de uma série de dez que trataremos sobre sucesso, vamos falar sobre o a importância de você se conhecer.
Explorar o nosso complexo universo interior em busca de respostas para questões existenciais não é tarefa fácil.
É bastante comum que muitos passem anos ou até a vida inteira sem se conhecerem completamente.
Já vimos nas postagens anteriores toda dificuldade que encontramos quando precisamos fazer algo diferente, mas que será necessário para conquistar o que desejamos.
Então como conseguir fazer transformações, e mudar algo de forma consolidada em nosso comportamento para a busca dos objetivos que queremos?
O primeiro passo é descobrir com o maior nível de assertividade possível, o que dever ser feito. E só depois partir para executar esta ação em busca desta transformação.
Continue lendo “Aqui está a ajuda para você evoluir na carreira e ter sucesso”
Se os resultados profissionais não estão vindo, é a hora de mudar algo que está sendo feito.
Nós resistimos a tudo e que não conhecemos ou não estamos habituados, com o passar do tempo isso vai se evidenciando. À medida que crenças e comportamentos se cristalizam ao longo da formação de nossa personalidade nós vamos nos tornando cada vez menos capazes de enfrentar desafios, de aceitar novas ideias.
Continue lendo “Se os resultados não chegam e perciso mudar o que estar sendo feito”
Nossa tendência natural é crescer em todos os aspectos: físico, material, intelectual e espiritual.
Mas há alguns obstáculos a serem vencidos e eles estão sempre relacionados com os nossos próprios comportamentos.
E isto é uma grande vantagem, pois na verdade não precisamos mudar os outros para crescer e vencer na vida.
Continue lendo “Os obstáculos do crescimento pessoal e profissional”
Após esta série de postagens falando sobre o tão desejado reconhecimento profissional, já deve ter ficado claro que isto é uma conquista que tem como principal agente você mesmo.
É claro que o reconhecimento é uma ação que depende de agentes externos, que inclusive, devido a momentos que estejam passando, podem deixar de valorizar o que você é e o que você faz, como por exemplo, dificuldades em outras áreas que venham a tomar muito tempo do seu foco diminuindo a sua “sensibilidade” para outros casos. Não se engane, isto é muito comum.
Mas o que pode ser feito, então para ser reconhecido?
Continue lendo “Seja reconhecido pela autoridade profissional”
O recurso básico para a conquista do reconhecimento profissional é o autoconhecimento.
O poder do conhecimento real dos potenciais, crenças, pontos fortes, pontos a serem melhorados, valores pessoais, propósitos, fatores motivacionais entre outros, são informações primordiais para que o profissional saiba se posicionar, e melhor realizar o seu papel com maior possibilidade de entregar resultados como excelência.