Interações inspiradoras para gerar ações transformadoras
Fazer um favor ou uma boa ação é uma coisa. Trabalhar de graça é completamente diferente.
Só você sabe o quanto lhe custou, tanto em termos financeiros como de tempo, dedicação e esforço, todo o aprendizado para desenvolver suas habilidades e competências. E isso tem um enorme valor!
Não importa se mais pessoas façam exatamente o mesmo trabalho que você, pois isso sempre vai acontecer.
Em qualquer grande cidade, existem milhares de advogados, médicos, engenheiros, arquitetos, administradores, pilotos de avião, pintores, dentistas e ai vai.
A maneira mais eficaz de não se sentir desvalorizado por causa deste excesso de gente com a mesma competência e formação que a sua, é entregar o melhor e aprender a mostrar com eficiência e sutileza estes trabalhos que levam a sua assinatura e a sua marca.
Nestes dias tive a oportunidade de reencontrar uma ex-colega de trabalho, e como acontece com frequência em momentos como estes, o tema da área profissional termina assumindo a pauta.
Ela começou falando que havia terminado uma pós-graduação mas já estava vendo qual seria a próxima, pois havia achado que a que terminou não era o que esperava, e achava que iria agregar pouco para sua carreira. Continue lendo “Você sabe qual o próximo passo que falta para sua carreira?”
Como qualquer mudança, nada irá acontecer da noite para o dia, mas iniciar uma jornada é um passo muito importante para fortalecer o objetivo, e já é um bom exercício para a busca da chamada autoresponsabilidade.
Desenvolver a autoresponsabilidade é ter a percepção de que, embora você não possa controlar as pessoas e as circunstâncias, você pode controlar as suas ações.
Para isto seguem algumas dicas pontuais para você praticar a autoresponsabilidade:
É bastante comum no dia a dia de alguns transferir a culpa de algo que não deu certo para outras pessoas ou para circunstâncias.
Muitas vezes isto é feito sem se sequer perceber, e torna-se uma rotina natural tanto na vida pessoal como na profissional.
Isto revela o que chamamos de uma baixa autoresponsabilidade. Mas o que é isso?
Continue lendo “De quem é a culpa de algo que não deu certo para você?”
Há certa confusão entre o significado de ter uma marca pessoal e fazer marketing pessoal. Enquanto o segundo atua no nível da aparência, o primeiro lida com a missão, com sua razão de existir, com aquilo essencial para você.
A marca pessoal é a construção estratégica de uma entidade que cause na sua audiência a percepção mais correta e apropriada para os seus objetivos pessoais e profissionais.
Continue lendo “Se você não é uma marca, você é uma mercadoria”
Você já sentiu alguma vez que, embora fizesse algo melhor do que outros em sua atividade, eles conseguiam obter resultados superiores aos seus?
Você se vê como alguém capacitado, competente e apto para exercer suas atividades com destaque acima da média?
Baseado nas incontáveis vezes que fiz perguntas como estas a clientes e outros interlocutores, posso intuir que, tal qual a maioria, você também deve ter respondido afirmativamente a elas.
Você compraria um diploma universitário para conseguir um emprego?
Você receberia um auxílio desemprego mesmo trabalhando?
Até que ponto você é ético?
Parece que esta bandeira está um meio fora de moda no Brasil. Mas, acredite: ainda tem gente que é ética e valoriza muito que também o é.
Continue lendo “Acredite!! A ética ainda é bastante valorizada”
O sucesso profissional é uma espécie de bônus concedido aqueles que, além de acreditarem em seu potencial e talento, tiverem persistência e paciência para merecê-lo.
Quase todas as pessoas de sucesso levaram anos trabalhando e persistindo até se consagrarem com aquilo que desejam para si mesmo.
A famosa romancista britânica Agatha Christie (1890-1976) teve que enfrentar a rejeição de seis editoras e esperar por cinco longos anos até ter sua primeira obra publicada. Mas mesmo assim o sucesso veio apenas dez anos depois.
Ao definir aonde quer chegar, é a hora de começar a trabalhar nas metas que deverão conduzir com segurança ao destino escolhido.
É preciso também ter a consciência de que jamais deve-se pular etapas nesta longa jornada, pois o sucesso não permite atalhos.
Cito um exemplo de um amigo que não foi promovido de copiloto a comandante porque faltava-lhe o domínio do inglês aeronáutico, ou seja, uma importante meta de sua jornada foi deixada para trás. Continue lendo “Defina aonde quer chegar”
