É preciso objetivo e estratégia para a sua carreira evoluir
Não são poucos os profissionais que até pensam em evoluírem na carreira, mas se quer sabem o que querem de fato. Não sabem ainda qual
Não são poucos os profissionais que até pensam em evoluírem na carreira, mas se quer sabem o que querem de fato. Não sabem ainda qual
Quando deve ser o momento para se começar este processo de conhecer a fundo os seus pontos fortes e fracos? Minha resposta: “Agora.” Se você
Vou relatar um caso de um jovem gerente que se sentia frustrado, com pouco reconhecimento e inseguro no emprego. Manifestava descontentamento com o chefe direto,
Hoje no seu dia a dia profissional você tem frequentemente uma preocupação com seu aprimoramento profissional? Não fique constrangido em se responder que não, pois
Certamente você já presenciou, ou até aconteceu com você mesmo, um fato onde apesar de fazer tudo certo, alguém que tinha a mesma função dentro
“Sua marca é o que as pessoas dizem sobre você quando não está na sala” Esta frase dita por Jeff Bezos – CEO da Amazon,
É muito provável que você não aceite esta ideia, na verdade conheço poucos que concordam com ela logo de primeira, pois a grande maioria tem
A construção de uma marca pessoal envolve uma significativa mudança na maneira como refletimos sobre o que fazemos. A ideia desta mudança é criar uma
Na sequência de deixamos nossa “marca” valorizada através do melhor aproveitamento de nossas potencialidades e talentos chega a hora das pessoas saberem que você existe!